怎样找工作不用试用期

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入职新公司,产品经理如何快速熟悉业务&角色定位,度过试用期?所以过来找我,想问下有没有帮他快速上手工作的方法。因为运营岗临危受命转产品岗,无论是产品实际工作流程,还是一些与开发的协同配合上后面会介绍。 教你如何了解业务、产品,创造价值,顺利通过试用期!产品人获取团队信任必看如何掌握生存法则,稳过试用期限时免费,仅限100人▼▼▼一、通后面会介绍。

教育周刊 | 如何克服试用期焦虑? 职场“小白”学以成才”三亚学院招生就业处处长方艺华表示,职场新人偶尔犯错,大部分人都能理解,但是不能一而再、再而三地犯同一种错误。方艺华认为,职场新人在试用期中反复犯错,一般与“三不”分不开:一是工作目标不清,初入职场时不知道要做什么或怎么做,遇到问题也没有与管理层或经验丰富的老说完了。

知法用法 谨防“试用期陷阱”(建议)本文转自:人民日报马上就要进入毕业季,毕业生找工作时要谨防“试用期陷阱”。试用期本意是用人单位和劳动者为相互了解,在劳动合同期内约定的短暂期限。“试用期陷阱”表现形式通常有三种:一是试用期时长超过法定上限;二是重复约定试用期;三是把高校毕业生当成廉价劳动力等我继续说。

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